أعلنت الجهات المختصة في الدولة عن تعديلات جديدة تتعلق بإجازات عيد الأضحى وعيد الفطر للموظفين الحكوميين من فئة المتعاقدين، حيث تأتي هذه الإجراءات بهدف تحقيق التوازن بين متطلبات العمل وحقوق العاملين وتوحيد أنظمة الإجازات بين مختلف الفئات. وبموجب التعديلات الأخيرة، ستُمنح إجازات الأعياد بنفس المدد التي يحصل عليها الموظفون الدائمون في الجهات الحكومية، ويشمل ذلك جميع الموظفين المتعاقدين العاملين بدوام كامل في المؤسسات الحكومية. وتضمنت التعديلات أيضاً تفاصيل تنظيم آلية صرف رواتب المتعاقدين خلال فترات العطل الرسمية للأعياد، حيث أكدت الجهات المعنية على ضرورة التزام الجهات الحكومية بتطبيق القرار وفق الضوابط المحددة وعدم استثناء أي موظف متعاقد ممن تنطبق عليهم الشروط المعلنة. كما شملت القرارات الجديدة توضيحات بشأن حالات دوام بعض الفئات خلال الأعياد وكيفية تعويضهم أو صرف بدلات العمل الإضافي إذا اقتضت الحاجة لتواجدهم في مقار العمل أثناء الفترات الرسمية للعطل.
